InApps Technology

InApps Technology ist ein Offshore-Development-Center mit Sitz in Vietnam. Wir bauen spezialisierte, KI-native Engineering-Teams für Unternehmen in den USA, Großbritannien, Australien, Deutschland und den Niederlanden. Seit 2016 haben wir 750+ Projekte für Kunden in über 15 Ländern umgesetzt, erreichen eine 85%+ Kundenbindungsquote über mehrere Jahre und sind mit 4,9/5 auf Clutch bewertet, dort haben wir uns in Vietnam auf Platz 1 in Application Development und IT Staff Augmentation positioniert.

Wir arbeiten auf zwei Arten: Wenn Sie ein langfristiges Team brauchen, stellen wir ein eigenes ODC-Team zusammen, das ausschließlich an Ihrem Produkt arbeitet und in der Regel innerhalb von 4 bis 6 Wochen vollständig eingearbeitet ist. Wenn Sie eine gezielte Kompetenzlücke schließen möchten, übernimmt unser IT-Staff-Augmentation-Angebot: Hier setzen wir geprüfte Engineers etwa innerhalb einer Woche bei Ihnen ein, unterstützt durch einen technischen Auswahlprozess in vier Stufen mit einer Akzeptanzrate von 3% und einer 30-Tage-Ersatzgarantie.

Was unser Modell besonders macht, ist die Kontrolle. Sie genehmigen jeden Engineer, bevor er Ihr Team verstärkt, Sie sprechen direkt mit den Fachkräften, ohne Zwischenschaltung eines Account-Managers, und Sie behalten 100% des IP bis zur Auslieferung. Unsere Engineers bringen durchschnittlich 8+ Jahre Erfahrung mit, erfüllen eine mindestens B2+- Englischanforderung und arbeiten in jedem Sprint mit Claude, Cursor und GitHub Copilot. Wir unterstützen u. a. FinTech, Healthcare, SaaS, E-Commerce, EdTech, Logistik und Web3, von individueller Web- und Mobile-Entwicklung über die Entwicklung von KI-Agenten, QA und Testing, UI/UX-Design bis hin zu Cloud und DevOps.

Bereit, Ihr Engineering-Team zu skalieren? Sprechen Sie mit uns.

InApps Technology startete 2016 mit einer kleinen Gruppe von Ingenieurinnen und Ingenieuren in Ho-Chi-Minh-Stadt, und mit einer festen Überzeugung: Offshore-Entwicklung klappt nicht, wenn sie als günstige Kapazität verkauft wird, funktioniert aber, wenn sie als echtes Team aufgebaut wird. Bis 2018 lieferten wir unsere ersten 100 Projekte, dann investierten wir 2020 und 2021 in den Aufbau einer eigenen „Bench“ statt Kapazitäten einzukaufen, denn Kontinuität ist genau das, wofür Kundinnen und Kunden wirklich bezahlen. Heute arbeiten 100+ Ingenieurinnen und Ingenieure direkt bei uns, unterstützt von einem sorgfältig geprüften Pool mit 500+ Talenten, die im Schnitt über 8+ Jahre Erfahrung verfügen. Unsere Ingenieurbindung liegt bei 92% pro Jahr, ein entscheidender Faktor dafür, ob das institutionelle Wissen eines Kunden über ein langes Projekt hinweg erhalten bleibt. Jede Person durchläuft vor dem Kontakt mit dem Kunden einen vierstufigen technischen Auswahlprozess und erfüllt eine B2+-Englischanforderung. Außerdem gibt der Kunde jede einzelne Person frei, bevor sie ins Team kommt, spricht direkt mit ihr ohne vorgeschaltete Account-Manager-Schicht und besitzt 100% der IP. Zehn Jahre und 750+ Projekte in über 15 Ländern später hat sich die Mission nicht verändert: Unternehmen durch Technologie stärken, die Vertrauen schafft und Wachstum vorantreibt.